3月9日下午，学校召开2026年师德师风建设工作领导小组办公室联席会议，总结2025年工作成效，部署本年度重点任务。学校党委委员、副校长、师德师风建设工作领导小组办公室主任杜洁出席会议并讲话。党委组织部（人事处）、纪委办公室、党委宣传统战部、党委学生工作部（学生处）、教务处、科研技术处、质量管理办公室等相关部门负责人参会。

  杜洁充分肯定2025年学校师德师风建设工作成效，她指出，过去一年师德师风建设机制不断完善，广大教师展现出良好精神风貌，为学校事业发展提供了坚实保障。

  结合上级最新文件精神，杜洁就2026年工作提出三点要求：一要提高政治站位。各部门要站在为党育人、为国育才的高度，加强思想引领，弘扬教育家精神，做好选树师德典型推选，也要在招聘引进、职称评聘等关键环节严格执行师德“一票否决”，将师德师风建设作为教师队伍建设的首要任务；二要聚焦关键环节。以规章制度为遵循，将师德规范、学生师德反馈机制等纳入教育教学科研全过程管理，强化学术诚信，并严格监督执纪问责，对师德失范行为“零容忍”，推动师德师风建设长效机制落地见效。三要压实工作责任。 强化组织领导，将师德考核结果与教师职称晋升、绩效分配等切身利益紧密挂钩，树立“师德为先”的鲜明导向，凝聚齐抓共管的工作合力。

  会上，全体参会人员学习了《四川省高等学校教师师德评价考核办法》及《四川省教育厅关于进一步加强教师行为准则贯彻落实的通知》。质量管理办公室通报了2025年师德师风考核总体情况。